大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于对新闻传媒部人事的问题,于是小编就整理了2个相关介绍对新闻传媒部人事的解答,让我们一起看看吧。
传媒公司人事是干什么的?
1.根据企业战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘***;
3.进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作;
4.负责应聘人员资料库的建立和维护工作;
5.负责办理人才录用的相关手续等工作;
6.寻求与人才市场、招聘机构的合作,并与其保持良好的合作关系。
宣传部部长职责?
宣传部长工作职责
1、 贯彻执行党的路线、方针、政策和上级领导部门以及学校党委、行政的指示、决定,并结合本单位实际组织实施。
2、负责本部人员的勤政廉政和思想政治工作,落实本单位党风廉政建设责任制。
3、主持宣传部的全面工作,分管理论教育、日常宣传、校园文化建设和精神文明建设。
4、协助组织安排校党委中心组理论学习,抓好二级党委中心组理论学习的督促检查。
一、基本职责
(一)负责制订全校宣传教育工作***,并组织实施。抓好***的落实与检查,及时了解和掌握基层学习情况、学习效果和存在的问题。
(二)主持党委宣传部的日常工作,健全工作制度,定期召开部务会,交流情况,总结工作,布置任务,检查并督促各岗位职责的执行情况。
(三)经常深入基层,协同基层党委、党总支(直属党支部)有重点地了解教职工及学生的思想情况和典型事例,提出分析意见供党委参考,并注意发现和培养优秀典型。
(四)组织撰写精神文明建设、思想政治工作等方面的调查报告、工作总结或理论文章;每学期至少上一次党课。
(五)负责为全校党员干部提供、推荐理论学习材料,组织有关时事报告会。
(六)搞好对校内媒体的管理。
(七)抓好本部门的思想建设、业务建设和党风建设。
(八)积极完成党委交办的其他工作任务。
二、工作创新及对外拓展职责
职责是:1.主持宣传部全面工作,组织实施单位宣传思想工作。
2.负责组织制订单位年度宣传思想工作***并组织实施,督促和检查各项任务的完成,并做好工作总结。
3.把握 舆论导向,调查了解 员工思想状况和宣传思想工作动态,及时总结经验、树立典勒、表彰先进。向党委提出工作建议。
4.负责组织开展各级党委理论学习中心组学习活动和全单位职工的政治理论学习工作。
5.负责组织制订单位精神文明建设的规划和年度实施***工作,协助开展单位精神文明建设工作和单位 活动、职业道德建设工作。
6.负责组织制订单位思想政治工作规划、***、方案,协助有关部门开展教职工的思想政治工作,组织有关思想政治工作的调研活动。
8.组织领导宣传部工作人员全面履行宣传部的工作职责。检查部内工作人员执行岗位责任制的情况,年终负责评定指导。
9.主持召开部务会,检查、总结、研究、部署工作任务,负责宣传部人事工作和制度建设。
10.完成单位党委和校领导交办的其他工作
到此,以上就是小编对于对新闻传媒部人事的问题就介绍到这了,希望介绍关于对新闻传媒部人事的2点解答对大家有用。
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